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企业团建拓展的价值?

发表时间: 2020-01-07 10:29:08

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团建的价值


相信作为活动组织者或企业老板都想在团建过程中,让我们的团队建设的价值***化,对每一次团建也都有自己内心的要求和定位。团队建设可以给企业、团队、个人带来巨大的提升和不同的感受,今天勇跃团建给大家一起分享几点企业安排团建活动,可以带来的价值。

 企业:造组织积极氛围,激励士气,鼓舞斗志,共筑辉煌与成功

 团队:进成员有效沟通,增强团队认同感,培养参与意识与责任心,提升凝聚力

个人:强队员的目标感,增强对事业成就自我价值的信念,提升综合素养

 

可见,一场成功的团建活动可以给我们带来非常大的价值,勇跃团建的教练们在执行每场活动时,主要是从发现、修正、提升三个维度来进行做引导。

发现:引导学员在体验过程中不断地发现——对自己的发现、对伙伴的发现以及对我们这个团体的发现,教练充当着一面镜子的作用,客观真实地映照出学员的行为表现,帮助学员进行发现,并与此进行对照。

修正:当我们对自己有所发现、尤其是发现自身的行为习惯和思维习惯在阻碍我们进步时,教练将引导我们进行讨论,并在讨论中让我们认识到并找到修正的方向和方法,当然,这个答案来自于学员本身。

提升:这是我们培训的***目标。通过体验让学员探索或感悟到好的观念,并通过观念的改变来改变行为、于至达到习惯的养成,最终让学员在人文素质方面得到提升。


勇跃团队以“每场活动都是的新的开始,都要进行总结与反思”的专业态度,来完成每一场活动,让客户放心、让客户尽情享受每一次活动体验,尽可能给大家带来活动的价值***化。

1. 在项目体验的过程中,让大家面临挑战,克服困难,携手共进,带给大家team spirit,加强员工对公司的归属感。

2. 彼此了解,相互理解,培养感恩的心,感受同伴给予的支持与帮助增进学员彼此间的感情与了解。

3. 提升团队士气,增强员工对公司整体目标的认同,强调团队间的相互协作,重视执行力 。

4. 通过项目解决方法的总结分享,掌握一定的团队合作方法;期望培训结束以后,能够延续这种团队合作的精神 。

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